Razvoj jezičkih veština postaje sve važniji deo zapošljivosti, a projekat I‑BLU pokazao je kako ciljana obuka može da poveže znanje, tržište rada i konkretne potrebe poslodavaca.
Projekat „I‑BLU – Innovative Language Upskilling“, koji je realizovan uz podršku Nacionalne službe za zapošljavanje, bio je usmeren na unapređenje jezičkih kompetencija kao jedne od ključnih veština za savremeno tržište rada. Fokus projekta bio je na praktičnoj primeni znanja stranih jezika, prilagođenoj realnim potrebama radnih mesta u različitim sektorima.
Učesnici projekta imali su priliku da unaprede znanje stranih jezika kroz savremene metode učenja, sa posebnim akcentom na profesionalnu komunikaciju i terminologiju relevantnu za određene delatnosti. Time je jezička obuka direktno povezana sa zapošljivošću, a ne posmatrana kao apstraktna veština.
Povezivanje obrazovanja i tržišta rada
Jedan od važnih rezultata projekta je jačanje veze između obrazovanja i potreba tržišta rada. Kroz program su razvijeni modeli obuke koji mogu da se primenjuju i u budućim aktivnostima usmerenim na aktivne mere zapošljavanja, posebno za teže zapošljive kategorije stanovništva.
Projekat je pokazao da ulaganje u jezičko osnaživanje povećava konkurentnost kandidata na tržištu rada, naročito u oblastima gde je komunikacija sa inostranim partnerima ili rad u međunarodnom okruženju postao standard.
Realizacija projekta I‑BLU potvrđuje značaj inovativnih pristupa u unapređenju veština i znanja, ali i ulogu javnih institucija u podršci programima koji direktno doprinose zapošljavanju i profesionalnom razvoju građana.
